Profil

Secara umum pendidikan dan pelatihan bertujuan untuk memberikan kesempatan kepada personil dalam meningkatkan kecakapan dan keterampilan mereka, terutama dalam bidang-bidang yang berhubungan dengan kepemimpinan atau manajerial yang diperlukan dalam pencapaian tujuan organisasi. Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian  pada pasal 31 mengatur tentang Pendidikan dan Pelatihan Pegawai Negeri Sipil (PNS) yaitu untuk mencapai daya guna dan hasil guna yang sebesar-besarnya, diadakan pengaturan dan penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan jabatan PNS.

Untuk membentuk sosok pegawai negeri sipil yang dimaksudkan di atas, diperlukan Diklat/Bimtek yang mengarah pada :  Peningkatan semangat dan pengabdian yang berorientasi kepada kepentingan masyarakat, bangsa, negara dan tanah air;  Peningkatan kompetensi teknis, manajerial atau kepemimpinan, peningkatan efisiensi, efektifitas, kualitas pelaksanaan tugas yang dilakukan dengan semangat kerjasama dan tanggungjawab sesuai dengan lingkungan kerja dan organisasi. Kemudian ditindaklanjuti dengan Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2000 tentang Pendidikan dan Pelatihan Jabatan Pegawai Negeri Sipil, dalam peraturan pemerintah ini yang dimaksud dengan pendidikan dan pelatihan jabatan pegawai negeri sipil yang selanjutnya disebut Diklat/Bimtek adalah proses penyelenggaraan belajar dan mengajar dalam rangka meningkatkan kemampuan pegawai negeri sipil.

Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2000 tentang Pendidikan dan Pelatihan Jabatan Pegawai Negeri Sipil pasal 2 dan 3, bahwa Diklat/Bimtek bertujuan agar :  Peningkatan pengetahuan, keterampilan, dan sikap untuk dapat melaksanakan tugas jabatan secara operasional dengan didasari kepribadian etika pegawai negeri sipil sesuai dengan kebutuhan instansi;  Menciptakan aparatur yang mampu berperan sebagai pembaharu dan perekat persatuan dan kesatuan bangsa;  Memantapkan sikap dan semangat kepribadian yang berorientas pada pelayanan, pengayoman, pemberdayaan masyarakat; Menciptakan kesamaan visi dan dinamika pola berpikir dalam melaksanakan tugas pemerintahan dan pembangunan demi terwujudnya pemerintahan yang baik.

Mengacu pada seluruh uraian di atas bisa simpulkan bahwa manfaat yang dapat dipetik dari pelaksanaan program Diklat/Bimtek adalah bermanfaat untuk individu dan juga bermanfaat bagi organisasi untuk mencapai tujuan, karena peningkatan kualitas pegawai bermanfaat juga kepada peningkatan kinerja organisasi secara keseluruhan.Guna menjawab tantangan zaman dan tuntutan global, Lembaga Edukasi & Konsultasi Kebijakan Pembangunan Nasional (LEK2PN) menyelenggarakan Program bimtek di antaranya : Bimtek pengadaan barang dan jasa, Bimtek aset Daerah, Bimtek Kepegawaian, Bimtek Pemerintahan Daerah, Bimtek Keuangan Daerah, Bimtek Perpajakan, Bimtek desa, Bimtek Penanaman Modal, Bimtek kearsipan dan kehumasan, Bimtek Geographic Information Sistem, Bimtek Kebencanaan, Bimtek Pertambangan, Bimtek Pemadam Kebakaran, Bimtek Pertanahan, DLL

LEMBAGA EDUKASI DAN KONSULTASI KEBIJAKAN PEMBANGUNAN NASIONAL (LEK2PN) merupakan lembaga non pemerintah yang di dirikan di jakarta dengan akte notaris Novianti, SH.,MM Tanggal 23 Maret 2010 dengan Nomor akte 78.- yang berkedudukan di jakarta pusat. Lembaga kami juga telah dilengkapi legalitas yang langsung dikeluarkan dan di sahkan oleh kementrian – kementrian terkait sebagai langkah mendukung program – program pemerintah pusat maupun daerah.

  1. DITJEN POLPUM KEMENTRIAN DALAM NEGRI REPUBLIK INDONESIA – SKT Nomor : 01-00-00/ 004 / I / 2018
  2. KEMENTRIAN KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA DIREKTORAT JENDRAL PAJAK: SKT : S-14361KT/WPJ.21/KP.0403/2010
  3. KEMENTRIAN HUKUM DAN HAM Nomor REG : 4014070132100209
  4. SIUP : Nomor : 510/PK/1459/BPPT.4

LEMBAGA EDUKASI DAN KONSULTASI KEBIJAKAN PEMBANGUNAN NASIONAL (LEK2PN) bergerak dalam bidang Seminar, Pendidikan dan Pelatihan serta Bimbingan Teknis bagi aparatur Pemerintah Daerah, BUMN, BUMD, BLU/D dan Perusahaan Swasta dalam bidang pengelolaan keuangan, SDM, pajak, otonomi daerah dan ujian sertifikasi ahli pengadaan barang/jasa pemerintah.